Junior Traineeprogramm

      Peek & Cloppenburg

      Wien, Niederösterreich, Oberösterreich, Salzburg, Kärnten, Vorarlberg, Steiermark, Tirol - vor 10 Monaten

      JUNIOR TRAINEEPROGRAMM

      Mit dem Junior Traineeprogramm können Sie bereits während des Studiums bei Peek & Cloppenburg durchstarten. Dadurch sparen Sie Zeit und haben die Möglichkeit auf einen optimalen Karrierestart als Abteilungsleiter/in im Verkauf oder als Merchandise Controller im Einkauf. Danach bieten wir vielseitige Karriereperspektiven in Richtung Store Management oder Fashion Buying. Start ist jeweils mit Semesterbeginn geplant.

      WAS SIE ERWARTET

      • Teilzeitposition in einem unserer Verkaufshäuser 15 - 20 Std/Woche
      • Spannende Vollzeitpraktika in den Kernbereichen während der Semesterferien
      • Begleitendes Seminarangebot der P&C Akademie
      • Frühe Vorbereitung auf die erste verantwortungsvolle Position als Abteilungsleiter oder Merchandise Controller (m/w), sodass Sie nach erfolgreichem Studiumsabschluss sofort durchstarten können
      • Während des Traineeprogramms erhalten Sie laufendes Feedback durch unsere Führungskräfte und genießen individuelle Betreuung unseres HR Bereichs

      WAS SIE MITBRINGEN

      • Laufendes Bachelor- oder Masterstudium und noch mindestens 3 Semester bis Studienende
      • Leidenschaft für Mode und Freude an der Dynamik des Einzelhandels
      • Eigeninitiative und hohe Dienstleistungsorientierung
      • Offenheit und Spaß am Kundenkontakt
      • Unternehmerisches und vernetztes Denken

      WAS WIR BIETEN

      • Persönliche und professionelle Weiterbildung
      • Individuelle Karriereplanung und Abstimmung auf Ihr Studium
      • Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
      • Dynamisches Arbeitsumfeld geprägt von Teamorientierung und Eigenverantwortung
      • Wechselnde Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiterrabatt in P&C Verkaufshäusern

      Für die Teilzeittätigkeit im Verkauf, welche die Basis des Junior Traineeprogramms darstellt, bieten wir ein Bruttogehalt von 9,50 EUR/Stunde (Kollektivvertrag für Handelsangestellte). Eine Überzahlung ist je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung möglich. Neben Ihrem Fixgehalt bieten wir Ihnen die Teilnahme an einem leistungsbezogenen Provisionssystem an.

      STANDORT Österreich │ EINSTELLUNG Teilzeit │ ANSPRECHPARTNER Sandra Wimmer, Human Resources