Projektleiter - Bau (m/w)

      epunkt Internet Recruiting

      Steiermark, Kapfenberg - vor 1 Monat

      Projektleiter - Bau (m/w)

      (Jn 40631) / Arbeitsort: Steiermark, Kapfenberg

      Unser Kunde entwickelt, produziert und verkauft weltweit Schnellarbeitsstähle, Werkzeugstähle und Sonderwerkstoffe auf höchstem Qualitätsniveau.

      Ihre zukünftige Rolle

      • Technische, wirtschaftliche und organisatorische Verantwortung für die Abwicklung von Bauprojekten
      • Durchführen von Planungen von der Entwurfs- bis zur Detailplanung im Bereich Industriebau teilweise gemeinsam mit externen Statikern und Sonderfachleuten
      • Erstellen bzw. Kontrolle von Massenberechnungen, Ausschreibungen, Preisspiegeln und Führen der Bauverhandlungen
      • Auftragsvergabe und Abwicklung, Überwachung des gesamten Projektverlaufs in allen Belangen
      • Dokumentation des Bauablaufs, Abrechnung der Bauleistungen
      • Koordination und Kontrolle der externen Statiker, Bodenmechaniker und der Sonderfachleute
      • Interne und externe Ansprechperson für das gesamte Projekt bzw. für diverse Kleinprojekte
      • Verhandlung mit Behörden und Bauherren
      • Beratung des Bauherrn in Hinblick auf die bestmöglichen Lösungen

      Sie bieten

      • Abgeschlossene technische Ausbildung wie HTL Hochbau und/oder TU, FH z.B. Bauingenieurwesen/ Wirtschaftsingenieurwesen und/ oder Baumeisterprüfung)
      • Nachweisliche mindestens 12 jährige Berufserfahrung im Bereich Planung und/oder Projektabwicklung
      • Zeitgemäße EDV Kenntnisse wie zb. MS Office, MS Project, CAD, AVA, SAP
      • wirtschaftliches Verständnis und ausreichendes rechtliches Wissen
      • Kenntnis der OIB Richtlinien, Stmk. Baugesetz, der relevanten Normen
      • Sie überzeugen durch eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Loyalität und Engagement
      • Erfahrungen im Industriebau von Vorteil

      Das Besondere an dieser Position

      Sie erwartet eine dauerhafte und langfristige Anstellung in einem internationalen Konzern und eine verantwortungsvolle, herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten und kompetenten Team. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Unternehmen ein sehr gutes Betriebsklima und eine hohe Eigenverantwortung im Tätigkeitsbereich!

      Gehaltsspanne

      Mindestgehalt
      EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

      Tatsächliches Gehalt
      Zwischen EUR 3500 und EUR 4000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung

      Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, bewerben Sie sich online. Die zuständige Ansprechpartnerin, Sabine Frischenschlager (+43 316 225646 92), sabine.frischenschlager@epunkt.com, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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