Teamleader Channel & POS Support (m/w)

      Hutchison Drei Austria GmbH

      Wien - vor 3 Monaten

      Teamleader Channel & POS Support (m/w)

      CCO / Devices & Sales Operations

      In dieser interessanten und vielseitigen Position sind Sie für die Umsetzung der Unternehmensstrategien verantwortlich sowie für die operative Performance Ihres Teams. Ihr Team umfasst das Channel Management, den Sales Operations Bereich und den Retail Sales Support. Sie führen das Team eigenverantwortlich und sind für die damit verbundene Mitarbeiterentwicklung verantwortlich. Sie bringen einen kreativen Lösungsansatz mit, welchen Sie unter anderem bei Prozessoptimierungen sowie neuen Methoden im operativen Bereich unter Beweis stellen können. Wenn Sie eine facettenreiche- und vielseitige Führungsverantwortung eigenverantwortlich übernehmen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

      Aufgaben:

      • Abteilungsbezogene operative Umsetzung der Unternehmensstrategie
      • Personelle und fachliche Führung sowie damit verbundenes Coaching von 11 MitarbeiterInnen
      • Frühzeitiges Erkennen von Änderungen der Nachfrage am Markt, in Zusammenarbeit mit dem Team und den jeweiligen Vertriebskanälen
      • Schnittstellenmanagement (Logistik, internal Audit, Sales, usw.)
      • Prozessoptimierung und -dokumentation
      • Qualitätssicherung sowohl bei der Versorgung der Vertriebskanäle, als auch beim telefonischen Support unserer Partner, Händler und Shops
      • Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten und Prozessen

      Anforderungsprofil:

      • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
      • Langjährige Führungserfahrung (Teamgröße 10-20 MitarbeiterInnen)
      • Erfahrung mit Mitarbeiter-Coaching
      • Erfahrung im Bereich Logistik, Einkauf oder einer ähnlichen Funktion im Prozessmanagement von Vorteil
      • Konzeptionelles Arbeiten
      • Teamplayer mit ausgeprägter Konfliktlösungs-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeit
      • Hohe Zahlenaffinität und Gespür für realistische Größenordnungen
      • Unternehmerisches und prozessorientiertes Denken und Handeln
      • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und über den Tellerrand zu blicken
      • Sehr gute MS Office- sowie Deutsch- und Englischkenntnisse

      Laut Kollektivvertrag für Telekom-Unternehmen beträgt das Bruttojahresgehalt mindestens EUR 43.417,-. Wir werden Ihre Einstufung und Ihr Gehalt auf Grundlage Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz marktkonform vereinbaren.

      Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer spannenden, sich ständig weiterentwickelnden Branche und Zusatzleistungen eines modernen Unternehmens wie z.B. firmeninterne Kantine, ein Firmenhandy aus unserem Portfolio, attraktive Mitarbeiterevents uvm.

      Bewerben Sie sich hier