JuristIn mit Schwerpunkt IT-Recht und Datenschutz

      Wiener Stadtwerke GmbH

      Wien - vor 1 Woche

      Upstream - next level mobility, ein Unternehmen der Wiener Linien, schafft die digitale Infrastruktur zur Verkehrssteuerung im öffentlichen Interesse, vernetzt Partnerangebote und entwickelt digitale Mobilitätslösungen. Somit leisten wir einen Beitrag zur Vision, dass Mobilität in Europa weiterhin sozial, gleichberechtigt, individuell und zukunftssicher bleibt. Die Basis unseres Erfolgs und ein wesentlicher Schlüsselfaktor für die Umsetzung unserer Vision sind unsere Mitarbeiter die ihr Wissen einbringen und unsere Zukunft aktiv mitgestalten können.

      Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n:

      JuristIn mit Schwerpunkt IT-Recht und Datenschutz

      Ihre Hauptaufgaben

      • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Angeboten und Verträgen
      • AnsprechpartnerIn für rechtliche Fragen
      • Sichtung von Gesetzesentwürfen
      • Überwachung der DSGVO-Konformität
      • Erstellung von gesellschaftsrechtlichen Dokumenten
      • Selbstverantwortliche Überwachung des Compliance Management Systems

      Ihr Idealprofil

      • Abgeschlossenes Magisterstudium der Rechtswissenschaften bzw. Masterstudium des Wirtschaftsrechts
      • Mind. 2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im IT-Bereich
      • Ausgezeichnete Kenntnisse im Zivil-, Datenschutz-, IT-, Unternehmens-, Vertrags- sowie Immaterialgüterrecht
      • Hoher Grad an Eigenverantwortung und verhandlungssicheres Englisch
      • Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit in einem jungen, dynamischen Team

      Was Sie bei uns erwartet

      • Eine interessante und vielseitige Tätigkeit rund um die Weiterentwicklung multimodaler Services und Innovationen im Bereich neuer Mobilitätsformen
      • Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem führenden Konzern Österreich

      Wir leben Chancengleichheit und stellen die berufliche Förderung von Frauen im gesamten Unternehmensbereich in den Fokus. Insbesondere streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 3.068,00 EUR brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie gegebenenfalls die Bereitschaft zur Überzahlung.

      Sie möchten sich mit uns gemeinsam der Herausforderung „Zukunft" stellen und aktiv zur Lebensqualität unserer Stadt betragen?
      Dann bewerben Sie sich gleich hier online - wir freuen uns auf Sie!

      Kontakt
      Wiener Stadtwerke GmbH
      Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
      Roland Hartlieb, BA