Senior HR Business Partner

      PMC International GmbH

      Wien - vor 2 Wochen

      Für ein spannendes Unternehmen suchen wir einen geeigneten Kandidaten zur Besetzung dieser Position.

      • Beratung von Führungskräften und MitarbeiterInnen zu sämtlichen strategischen und operativen HR Themen
      • Erarbeitung und Umsetzung der HR-Strategie für die Geschäftsbereiche
      • Begleitung und Umsetzung von Change Maßnahmen sowie bei unternehmens- bzw. konzernweiten HR-Projekten
      • Verantwortung für den Personalbeschaffungsprozess sowie Begleitung der MitarbeiterInnen im gesamten Life Cycle Intensive Schnittstelle zu anderen Personalbereichen (Personalentwicklung, Administration und Controlling etc.)
      • Mitarbeit bei der Personalplanung
      • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Recht oder Personalmanagement
      • Mehrere Jahre Erfahrung als HR Generalist (m/w) in einem technischen Unternehmen, Erfahrung mit Schichtmodellen ist hier von Vorteil
      • Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse
      • Für diese Position sind uns folgende Faktoren Ihrer Persönlichkeit besonders wichtig: sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Augenhöhe und Sparringpartner für die Führungskräfte ebenso wie ein ausgeprägter Teamgedanke, Umsetzungsstärke und hohe Eigeninitiative
      • Ein hohes Maß an Flexibilität und Integrität setzen wir voraus