Mitarbeiter*in Evaluation und Prozessmanagement

TU Graz

Graz - vor 11 T

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

Wir suchen für die Organisationseinheit Qualitätsmanagement, Evaluation & Berichtswesen der TU Graz eine*n

Mitarbeiter*in Evaluation und Prozessmanagement

  • 40 Stunden/Woche
  • Voraussichtlich ab 01.01.2022
  • Befristet mit Option auf unbefristete Verlängerung

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption und Umsetzung von internen Evaluationen, insbes. Personenevaluation
  • Auf- und Ausbau einer kennzahlenorientierten Prozessbegleitung
  • Prozessdokumentation, -evaluation und -optimierung
  • Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten der TU Graz bei der Prozessentwicklung
  • Projektmanagement bei QM- und Evaluationsprojekten
  • Mitwirkung bei externen Audits und Evaluationen sowie bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Systems
  • Mitarbeit im internen und externen Berichtswesen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Psychologie, Soziologie, Naturwissenschaften, Statistik, BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik o.Ä.
  • Fundierte Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement sowie in der Anwendung von qualitativen und quantitativen empirischen Methoden
  • Erfahrung im Umgang mit MS-Office, Statistikprogrammen (z.B. SPSS) und idealerweise Workflow Management Systemen
  • Einschlägige Berufspraxis, vorzugsweise im universitären Bereich erwünscht
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und ausgezeichnete schriftliche wie auch mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Strukturierte, selbstständige und genaue Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit

Wir bieten:

  • Abwechslungsreicher Arbeitsbereich
  • Kollegial-freundschaftliches Arbeitsklima
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Zugang zu den neuesten Technologien
  • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Öffi-Zuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Universitätssportprogramm
  • Einkaufsvergünstigungen
  • Bibliothek
  • Familienfreundlichster Betrieb der Steiermark 2018

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Basis Vollzeit beträgt mindestens 37.966,60, Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich. Je nach Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens 31.10.2021 mit Angabe der Kennzahl 48/R/PA/92160/21 unter bewerbungen@tugraz.at.

Kontakt:

Technische Universität Graz
Personalabteilung
Mandellstraße 9
8010 Graz
http://tugraz.at/go/qm

Informationen zur Datenverarbeitung Ihrer Bewerbung finden Sie unter www.tugraz.at/go/datenschutzinformation-pa

Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Monatsgehalt.

2.711,90€ Mindestgehalt 2.711,90€
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