ROWA-Moser Handels-GmbH

Jun. Projektleiter / Bauleiter Tirol (m/w/d)

ROWA-Moser Handels-GmbH

Innsbruck - vor 3 T

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Wir suchen dich!

Du bist technisch interessiert und suchst einen spannenden Job?

ROWA-Moser bietet dir die Chance, dich als Junior Projektleiter (Innsbruck) zu entwickeln. Im Rahmen unseres 6- bis 18-monatigen Mentoring-Programms (je nach Erfahrung) in unserer Zentrale in Innsbruck arbeitest du mit erfahrenen Kollegen zusammen. Gemeinsam mit deinem Mentor wirst du alle relevanten Fachbereiche kennenlernen und schrittweise eigenverantwortlich Aufgaben in der Projektabwicklung übernehmen. Mit uns arbeitest du an Projekten in der Industrie, Bürogebäuden, Kraftwerken und Tunneln sowie Bildungseinrichtungen und Bergbahnen. Anschließend steigst du bei uns Richtung Projektleiter auf und bist einem erfahrenen Kollegen zugeordnet.

DEINE AUFGABEN

  • Unterstützung der Projektleitung bei der Abwicklung unserer Projekte
  • Erstellen von technischen Zeichnungen und Plänen (AutoCAD)
  • Mitarbeit bei der Angebotslegung und Kalkulation unserer Projekte
  • Materialflusskontrolle und Organisation von Montageteams
  • Überwachung der Montageprojekte

DEIN PROFIL

  • Technisches Interesse (Quereinsteiger willkommen)
  • Abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung (Berufsschule, Fachschule, HTL, HAK/HAS, etc.)
  • Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
  • absoluter Wille zur laufenden Weiterentwicklung
  • sicherer Umgang mit Laptop/PC
  • Erfahrung mit AutoCAD (von Vorteil - keine Voraussetzung)

UNSER ANGEBOT

  • 4,5-Tage-Woche ist bei uns Standard
  • Standortübergreifende Schulungen und Weiterbildung (AutoCAD, Projektmanagement etc.)
  • Erfahrene Kollegen stehen laufend für Fragen an deiner Seite
  • Firmenhandy nach der Einschulung
  • Moderne Ausstattung & Büros
  • Flache Hierarchie und persönliches Miteinander
  • Offenes Ohr für Weiterbildung
  • Verkehrstechnisch optimal gelegene Standorte
  • Kostenloses Obst & Heißgetränke an allen Standorten
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze an allen Standorten
  • Betriebsausflüge
  • Sicherer Arbeitsplatz bei mittelständischen Unternehmen

Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Handel in der jeweiligen gültigen Fassung. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung wird selbstverständlich eine Überbezahlung individuell vereinbart.

Noch Fragen zur Stelle? Dann melde dich einfach. Wir freuen uns, von dir zu hören!

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