APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Intralogistik und Automatisierung, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle:
Senior Engineer Steuerungstechnik & Prozessoptimierung (m,w,d)
Tätigkeitsbereich:
- Strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs Steuerungstechnik sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen
- Standardisierung und Optimierung von Software- und Steuerungslösungen (z. B. Templates, Bibliotheken, Wiederverwendung)
- Technische Beratung der Produktteams sowie Mitwirkung bei wesentlichen fachlichen Entscheidungen
- Bewertung neuer Technologien und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Identifikation und Bewertung von Risiken in der Entwicklung und im Produktumfeld (inkl. Safety-Aspekte)
- Aufbau und Weiterentwicklung von Wissensmanagement, Dokumentation und Schulungsmaßnahmen
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Telematik oder vergleichbar
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre)
- Sehr gute Kenntnisse in Siemens TIA Portal (SCL) sowie in der PLC-Softwareentwicklung
- Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement sowie im Bereich Safety und Anlagensicherheit
- Fundiertes Verständnis moderner Softwarearchitektur (Modularität, Wiederverwendung, Kapselung)
Persönliche Anforderungen:
- Analytisches und strukturiertes Denkvermögen
- Hohe Eigenverantwortung und Ownership-Mentalität
- Kommunikations- und Moderationsstärke
- Fähigkeit, Standards bereichsübergreifend zu etablieren
- Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Mitarbeit in einem internationalen und innovativen Technologieumfeld
- Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeit
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusatzleistungen wie Essenszuschuss, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterevents und Bike-Leasing
- Moderne Arbeitsumgebung sowie gute Erreichbarkeit inkl. Parkplatz
- Strukturierte Einarbeitung durch ein Patenprogramm
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 4.000.-- brutto/Monat (auf Vollzeitbasis). Je nach Qualifikation und Erfahrung wird eine marktkonforme Überzahlung geboten.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.