ROWA-Moser Handels-GmbH

Lagermitarbeiter (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeit zum Lagerleiter (m/w/d)

ROWA-Moser Handels-GmbH

Innsbruck - Heute

Unser Unternehmen wächst - und unser Team wächst mit.

Zur Verstärkung unseres Lagerteams in Innsbruck suchen wir ab sofort einen engagierten Lagermitarbeiter (m/w/d). Diese Position bietet eine langfristige Perspektive: Du wirst Schritt für Schritt in unsere Abläufe eingearbeitet und hast die Möglichkeit, in den kommenden Jahren Verantwortung zu übernehmen. Durch die geplante Pensionierung unseres derzeitigen Lagerleiters eröffnet sich die Chance, dich zum Lagerleiter (m/w/d) weiterzuentwickeln.

DEINE AUFGABEN

  • Mitarbeit im Lager- und Wareneingangsbereich
  • Ein-, Auslagerung und Kommissionierung von Waren und Komponenten
  • Sicherstellung der Einhaltung betrieblicher Vorgaben
  • Mitarbeit bei Inventuren
  • Ansprechpartner für deinen Verantwortungsbereich (intern & extern)
  • Schrittweise Übernahme von mehr Verantwortung im Lagerbereich und Einarbeitung in organisatorische Aufgaben

DEIN PROFIL

  • Grundkenntnisse in MS Office
  • Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative sowie selbstständiges Arbeiten
  • Führerschein B
  • Staplerschein von Vorteil
  • Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
  • Langfristiges Interesse an einer verantwortungsvollen Position mit Entwicklungsperspektive

UNSER ANGEBOT

  • Langfristige Karrierechance mit Entwicklungsmöglichkeit zum Lagerleiter
  • Strukturierte Einschulung und schrittweise Einarbeitung in die Führungsverantwortung
  • Flache Hierarchien und ein persönliches Miteinander - wir arbeiten Hand in Hand
  • 4,5-Tage-Woche
  • Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug
  • Kostenloses Obst und Heißgetränke an allen Standorten
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Verkehrstechnisch optimal gelegene Standorte
  • Erfahrene Kollegen, die dich beim Einstieg unterstützen
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen

Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte im Handel in der jeweils gültigen Fassung. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung selbstverständlich und wird individuell vereinbart.

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Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.



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