Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.
Werde auch Du Teil des #TeamOEBB.
Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Business Competence Center GmbH.
Dein Job, Du...
- als erfahrene Persönlichkeit bist Teil des „Digital Change"-Teams und unterstützt den Konzern bei der agilen digitalen Transformation.
- bist für die Umsetzung von Veränderungsmaßnahmen im Digitalisierungsbereich zuständig und du verantwortest eigene Projekte, Vorhaben oder Arbeitspakete vollumfänglich in Abstimmung mit der Team- und Bereichsleitung.
- du koordinierst, konzipierst und setzt Change-Maßnahmen hands-on für und mit unseren internen Stakeholdern um (zB. Workshops etc.).
- als Change-Expert:in coachst und begleitest Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen in gängigen Change-Prozessen und -Methoden.
- arbeitest in einem neu gegründeten Bereich und hast die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und das Team und Service weiterzuentwickeln.
- hast Spaß am Umgang mit unterschiedlichen Charakteren und behältst dabei stets den Blick auf Strategie und Ziele.
- bereitest gerne Informationen gut auf und kannst diese multimedial darstellen (Texte, Videos etc.).
Dein Profil, Du...
- bringst deine mehrjährige breite Erfahrung aus diversen Positionen mit ein und kannst komplexe Systeme und Prozesse durchblicken und daraus strategische und operative Handlungen ableiten.
- verfügst über Erfahrung in der (systemischen) Beratung, Organisationsentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen oder digitalen Transformationsprojekten.
- kannst sehr gut auf dein Gegenüber eingehen, findest für jede Situation die richtigen Worte, arbeitest gerne im Team, aber auch selbstständig und proaktiv an Aufgaben und übernimmst Verantwortung.
- interessierst dich für aktuelle Themen und digitale Trends (Cloud, AI, Data etc.) und bist offen für Neues.
- bist offen, dich - falls noch nicht vorhanden - in den gängigen Change-Management- sowie agilen Methoden weiterzubilden und Zertifikate zu erwerben (zB. ADKAR /Prosci, systemisches Change-Management bzw. SCRUM, SAFe etc.).
Unser Angebot
- Wir sind innovativ, humorvoll, motiviert und leben echte Teamarbeit. Unsere Teamsprache ist Deutsch und Englisch.
- Du bekommst einen Einblick in spannende Digitalisierungsprojekte - von strategisch bis operativ und arbeitest mit unterschiedlichen Zielgruppen.
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sowie interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine moderne IT-Arbeitsplatzausstattung und ein neues Office mit ausgezeichneter Anbindung nahe Praterstern runden das Angebot ab.
- Diverse zusätzliche Benefits wie täglich frisch gekochte Mittagsmenüs in unserer in-house Kantine, besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, Car-Sharing, Unterstützung bei der Suche nach einer neuen Wohnung, für Familien: Ferienbetreuung und Betriebskindergarten.
- Für die Funktion „Senior Spezialist:in IT-Consulting" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von EUR 53.592,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion „Senior Spezialist:in IT-Consulting" eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab EUR 60.000,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen.
Deine Bewerbung
Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.
