HR Business Partner (m/w/d)

Neue Herausforderungen entdecken!

Wir sind ein erfolgreiches oberösterreichisches Familienunternehmen mit mehreren Standorten im In- und Ausland. Weltweit haben wir uns als führender Hersteller von Stahl- und Faserseilen sowie hochwertigen Verpackungsprodukten aus Kunststoff etabliert. Für unseren Standort in Vogelweiderstraße, Wels suchen wir nun eine/n

HR Business Partner (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

* Du betreust proaktiv alle HR-Themen als Sparringspartner auf Augenhöhe, sowohl für das Management als auch für Mitarbeiter*innen deiner Division
* Lokal stellst du effiziente HR Prozesse sicher, vom Recruiting über Onboarding bis hin zum operativen Personalmanagement, Development und Offboarding
* International treibst du divisionale Themen gemeinsam mit den Kolleg*innen vor Ort
* Du entwickelst die divisionale HR-Strategie zur Unterstützung der Geschäftsbereichs-Strategien weiter, inkl. Initiierung und Umsetzung der damit verbundenen HR-Projekte, Standards und Richtlinien
* Gemeinsam im HR-Team treiben wir strategische Personal-, Organisations- sowie Führungskräfteentwicklung auf Gruppenebene voran
* Deine fachliche Expertise setzt du zur Weiterentwicklung der globalen HR-Prozesse ein

So überzeugst du uns

* Du bringst ein abgeschlossenes wirtschafts-, rechtswissenschaftliches oder vergleichbares Studium mit
* Eine ergänzende Ausbildung oder Erfahrung im Bereich des Arbeitsrechts (Betriebsratsarbeit, Betriebsvereinbarungen, Entgeltmodelle etc.) ist von Vorteil
* Erfahrungen in Change-Management-Prozessen wünschenswert
* Zudem hast du mehrjährige generalistische Berufserfahrung im HR-Bereich
* Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Du bist eine motivierte und zuverlässige Persönlichkeit, bringst Hands-on-Mentalität gepaart mit einem selbstbewussten Auftreten und einer eigenständigen Arbeitsweise mit

Wir bieten dir

* Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem eingespielten Team in einem internationalen Umfeld
* Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer TEUFELBERGER Academy
* Enge, motivationsgetriebene Zusammenarbeit innerhalb der Division, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Fitnessraum, freiwilligen Fahrtkostenzuschuss für alle außerhalb von Wels, Kantine,...
* MEHR als das kollektivvertragliche Mindestgehalt ab EUR 4.500,00 brutto monatlich. Dieses richtet sich nach deiner bisherigen Erfahrung und deinen Qualifikationen

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung in unserem Job-Portal.

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Für Fragen steht Ihnen Christian Nörpel unter +43/7242/413 gerne zur Verfügung.

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