Leitung Marketing (m/w/d)

ÖBAU Reisinger

Passail - vor 18 T

Wir suchen zum ehestmöglichen Zeitpunkt am Standort Passail eine:

Leitung Marketing (m/w)

(Vollzeit)

Begeisternde Herausforderungen warten auf dich!

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Kreativität, Organisationstalent und Fachkenntnissen in den Bereichen Marketing und Werbung punktet!

Deine Aufgaben:

* Erstellung der Werbeplanung und des Werbebudgets
* Verwaltung und Kontrolle des Werbebudgets
* Planung, Umsetzung und Auswertung von Werbekampagnen
* Organisation und Abwicklung von Kundenevents
* Betreuung unserer Social-Media-Kanäle und Beobachtung von Trends im Online-Marketing
* Kreatives Storytelling
* E-Mail- und Newsletter-Marketing
* Grafische Umsetzung von Printwerbung (Inserate, Broschüren, etc.)

Das bringst du mit:

* Nachweisbare Erfahrung im Bereich Marketing/Werbung mit Führungsverantwortung
* Gutes Verständnis für Zahlen und ausgeprägte Analysefähigkeiten
* Innovatives und Unternehmerisches Denken
* Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
* Ausgeprägte Organisationsfähigkeit
* Redegewandtheit, Überzeugungsfähigkeit und sehr gute schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
* Belastbarkeit

Wir bieten:

* Eigenverantwortliches Arbeiten
* Tolles Betriebsklima und Team
* Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Firmenfeiern und gemeinsame Ausflüge
* Attraktive Mitarbeitereinkaufskonditionen in der Reisinger Gruppe

Gehalt: EUR 3.200, -- brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung legen wir das Gehalt gemeinsam mit dir fest.

ÖBAU Reisinger
Hr. Mag. Christoph Kracher
8162 Passail
Wiedenbergstraße 37
Tel. 0664/1062579

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Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Monatsgehalt.

3.200,00€ Mindestgehalt
Unser Mindestgehalt: 3.200,00€

In deiner Geldbörse landen mindestens (netto): In+deiner+Geldb%C3%B6rse+landen+mindestens+%28netto%29%3A

Ich bin interessiert

Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.

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