HR Manager (m/w/d)

Rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich bei Boom tagtäglich dafür ein, aufstrebende Branchen wie die Bahn, den öffentlichen Personennahverkehr und produzierende Betriebe mit intelligenten Instandhaltungs- und Produktionsmanagement-Softwarelösungen noch weiter voranzubringen.

Werde ein Teil davon! Zur Verstärkung unseres Boom-Teams suchen wir einen Human Resources Manager (m/w/d) mit Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und Leidenschaft für die Umsetzung von HR-Themen. Der Hauptarbeitsort ist Leibnitz, jedoch besteht nach Absprache die Möglichkeit, teilweise auch vom Büro in Graz aus zu arbeiten.

// HR Manager (m/w/x)

(Vollzeit Leibnitz, Graz)

Deine Tätigkeiten:

* Verantwortung für den Personalbeschaffungsprozess und Begleitung der Mitarbeiter:innen im gesamten Life Cycle
* Auf- und Ausbau von HR-Prozessen sowie Mitarbeit bei unternehmensweiten HR-Projekten
* Entwicklung und Implementierung strategischer Konzepte zur Mitarbeiter:innen- und Führungskräfteentwicklung
* Ansprechpartner:in für das Management bzw. Mitarbeiter:innen bei HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Themen
* Aktive Zusammenarbeit mit dem Marketing bei Employer Branding-Tätigkeiten
* Herstellung nachhaltiger Kooperationen mit Schulungs- und Ausbildungsstätten
* Personalcontrolling und Budgetplanung
* Administrative HR-Tätigkeiten inkl. Vertragsmanagement

Wir bieten dir:

* Interessantes Betätigungsfeld im Zukunftsmarkt Software für Industrie 4.0
* Eigenverantwortlicher und herausfordernder Aufgabenbereich innerhalb eines dynamischen Teams mit gelebter DU-Kultur und WIR-Gefühl
* TOP-moderne Büros mit Get-together- Möglichkeiten (Dachterrasse, Chillout Lounge), Parkmöglichkeiten und guter öffentlicher Anbindung
* Attraktive Benefits in Form von vergünstigten Mittagsmenüs, Frühstücksmüsli (mymuesli), kostenlosen Getränken, regelmäßigen Teamevents u.v.m.
* Vollzeitbeschäftigung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung im Rahmen eines Gleitzeitmodells
* Gehalt ab brutto EUR 4.215 pro Monat x 14 auf Basis Vollzeitanstellung mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Erfahrung

Unsere Anforderungen:

* Abgeschlossene Ausbildung (Uni, FH, o.Ä.) vorzugsweise mit Schwerpunkt Wirtschaft, Recht, Psychologie etc. oder vergleichbare Ausbildung im HR-Management
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, Erfahrung in der IT / Software-Branche ist ein Plus
* Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie gute Lohnverrechnungskenntnisse
* Erfahrung und Freude an der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
* Teamplayer mit sehr guter Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit
* Proaktive, eigenverantwortliche und diskrete Arbeitsweise
* Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, HR-Software von Vorteil)
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn du Interesse an dieser Tätigkeit hast, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf per smart bewerben an:

Boom Software AG
Herrn Bora Man
Hasendorfer Straße 96
8430 Leibnitz

+43 3452 76216-0

www.boomsoftware.com/karriere