Österreichische Post AG

Systembetreuer*in SAP HR (m/w/d)

Österreichische Post AG

Wien - vor 4 T

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Das sind wir

Im Personalmanagement konzentrieren wir uns auf das Wichtigste: unsere Mitarbeiter*innen.
Dazu gehört die Personalplanung, -entwicklung, -führung und -verwaltung. Hierbei sind ein feines Gespür für Menschen sowie ein offenes Ohr für neue Ideen und Ansätze gefragt, um gemeinsam die Österreichische Post AG in die Zukunft zu führen.
Mit Mitarbeiter*innen aus 103 Nationen leben wir Inklusion und Diversität am Arbeitsplatz.

Als Systembetreuer*in SAP HR (w/m/d) bist du für die Weiterentwicklung und Betreuung ausgewählter HR Tools mit Fokus auf Stammdaten, Organisationsmanagement und Auswertungen zuständig.

Was bei dir ankommt

  • Eingespieltes Team mit kollegialem Betriebsklima in einem innovativen, traditionsreichen österreichischen Konzern
  • Benefits wie Essensbons, Vergünstigungen für Urlaube, Gesundheitsförderung, gratis bank99 Konto
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Unternehmenszentrale mit guter Anbindung
  • Krisensicherer Arbeitsplatz

Worauf es in diesem Job ankommt

  • Du begleitest die Fachabteilungen von der Analyse bis zur Umsetzung der Business Anforderungen in unseren Systemen und setzt IT-Projekte um
  • Du koordinierst als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT laufende Anpassungen und Fehlerbehebungen in den Systemen mit Fokus auf Stammdaten, Organisationsmanagement und Auswertungen
  • Du hast einen Blick für kontinuierliche Verbesserung, entwickelst innovative Lösungsansätze und initiierst Verbesserungen in unseren Prozessen und Systemen
  • Du initiierst Maßnahmen zur Qualitätssicherung in unseren HR-Systemen und begleitest die Implementierung von SAP-Lösungen im Personalbereich
  • Du kümmerst dich um die Aufbereitung von Datenanalysen und die Ursachenforschung

Worauf es uns ankommt

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Human Resources oder vergleichbare berufliche Praxis
  • Fundierte Kenntnisse von SAP HCM und SAP SuccessFactors
  • Erfahrung in der Personaladministration, Personalverrechnung und Organisationsmanagement wünschenswert
  • Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz

Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 53.700,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in).

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!

Ich freu mich über deine Bewerbung.

Deine Recruiterin Lisa

Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt.

Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du auf unserer Firmenhomepage..

Gehaltsangabe

Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Jahresgehalt.

53.700,00€ Mindestgehalt
Unser Mindestgehalt: 53.700,00€

In deiner Geldbörse landen mindestens (netto): In+deiner+Geldb%C3%B6rse+landen+mindestens+%28netto%29%3A

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Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.



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