Projektmanager (m/w/d)
ab August 2025
Was Sie erwartet
* Die spannende Möglichkeit, eigenverantwortlich vielseitige Digitalisierungs-, Technik- und Organisationsprojekte zu leiten - standortübergreifend und zukunftsorientiert
* Eine zentrale Rolle als Schnittstelle zwischen verschiedenen Fachabteilungen mit viel Gestaltungsspielraum
* Strukturiertes Projektmanagement: Von der Planung über die Umsetzung bis hin zur laufenden Termin-, Ressourcen- und Budgetkontrolle
* Aktive Mitwirkung bei der Optimierung interner Geschäftsprozesse
* Regelmäßiges Reporting
Was Sie mitbringen
* Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Projektmanagement, Wirtschaft oder vergleichbare Berufserfahrung - idealerweise mit Projektmanagement-Zertifizierung
* Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Themen schnell zu erfassen
* Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und ein sicheres, freundliches Auftreten
Was wir bieten
* Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Projekten und echtem Gestaltungsspielraum
* Ein offenes und freundliches Team
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte persönliche Entwicklung
* Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer modernen Gesundheitseinrichtung
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 3.000 EUR brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.
Über den Job
Anstellungsart
Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt
ab 3.000 EUR monatlich
Positionsebene
Berufserfahrung
Dienstort
Zell am See
Berufsfelder
Sonstige Berufe
Eintrittsdatum
Stelle verfügbar ab 04.08.2025
Offene Stellen
1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber
Tauernkliniken GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl
501 - 2500 Mitarbeiter*innen
Standorte
Zell am See
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
* Montag bis Freitag
* 40 Stunden
Dienstort
* Zell am See
Erforderliche Kenntnisse
* Projektmanagement
* Risikomanagement
* Stakeholder-Kommunikation
* Budgetkontrolle
* Projektplanung
Benefits
* Aus- und Weiterbildung
* Team-Events
* Gesundheitsmaßnahmen
* Kantine
Alle Infos zur Bewerbung
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
* Lebenslauf
* Motivationsschreiben
Ansprechperson
Susanne Grosch
Recruiting und Personalentwicklung

Gehaltsangabe
Bei dem angegebenen Gehalt handelt es sich um ein Brutto-Monatsgehalt.
In deiner Geldbörse landen mindestens (netto):
Ein Tipp: Gehe das Stelleninserat nochmals durch, um nichts Wichtiges zu übersehen.