Key Account Manager - Oncology (GI) (m/w/d)

Key Account Manager - Oncology (GI)

Location: Vienna

Job ID: R-165454

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AstraZeneca ist eines der weltweit führenden biopharmazeutischen Unternehmen, welches sich auf die Entdeckung, Entwicklung und Vermarktung verschreibungspflichtiger Arzneimittel konzentriert. Hauptsächlich haben wir uns auf folgende Therapiebereiche fokussiert: Herzkreislauf, Niere und Stoffwechsel, Onkologie, Atemwege, Entzündungen und Autoimmunerkrankungen. Weltweit profitieren Millionen Patient:innen von unseren innovativen Medikamenten und darüber hinaus sind wir in über 100 Ländern tätig. Als österreichische Vertriebsgesellschaft setzen wir neue, kreative Maßstäbe in der Marktbearbeitung und streben nach Scientific Leadership am heimischen Markt.

Verfügst du über Fachwissen und Leidenschaft in der Wissenschaft? Möchtest du deine Expertise in einem Unternehmen einbringen, das der Wissenschaft folgt und Ideen in lebensverändernde Medikamente umsetzt? Dann könnte AstraZeneca das Richtige für dich sein!

Key Account Manager - Onkologie (GI) (m/w/d)

Gebiet: Westösterreich (Salzburg, Innsbruck)

Als KAM - Oncology sind Sie für das erfolgreiche Management individueller Accounts mit strategischer Bedeutung für das Portfolio und deren Performance verantwortlich.

Des Weiteren, haben Sie die Verantwortung für Umsatz für die gesamten beworbenen Produkte im gesamten betreuten Gebiet.

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten

* Repräsentieren von AstraZeneca Standards und Werten im Außenkontakt, sowie Proaktives Identifizieren von Geschäftsmöglichkeiten und Evaluierung der Möglichkeiten zum Einsatz des betreuten AZ Portfolios
* Erstellung von Strategien und Erarbeitung von Konzepten zur Geschäftsentwicklung, abgestimmt auf Account-Ziele und -Bedürfnisse. Die Strategien beinhalten: Zielsetzung, Zwischenziele (Milestones) und Maßnahmen.
* Erstellung von Accountplänen sowie Messen und Nachhalten der Erfolgskontrolle unter strikter Einhaltung aller internen und externen Vorschriften und Kodize, sowie Identifizierung, Aufbau und ggf. Weiterentwicklung von Netzwerkstrukturen (Arztnetzwerk, Patientennetzwerk, Diagnostik, etc.)
* Knüpfen strategischer Partnerschaften unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse und Betreuung von KundInnen im Krankenhaus und im niedergelassenen Bereich durch Nutzung der verschiedenen Kontaktmöglichkeiten (persönliche, virtuelle, telefonische und elektronische Kontaktmöglichkeiten)
* Cross-funktionale Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit FLSM, anderen AußendienstkollegInnen, dem Brand Team, dem Medical Team, Market Access Team und Patient Safety
* Erstellung von Monatsberichten und Gebietsplänen (Wettbewerbsanalysen, Competitive Intelligence, etc), Optimale Segmentierung, Targeting & Budgetplanung und -verantwortung (Umsatzbudget, Sales Support Budget)

Voraussetzungen

* Pharmareferentenprüfung
* Idealerweise ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium - vorzugsweise Medizin-, Pharmazie-, Zahnmedizin oder Veterinärmedizinstudium
* Sehr gute Kenntnisse des Pharmamarkt und des österr. Gesundheitswesen
* Produktkenntnisse und Fachkompetenz im Therapiegebiet von Vorteil
* Exzellente Verhandlungs- und Verkaufsfähigkeiten
* Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse
* Führerschein B
* Hohe Bereitschaft für Mobilität

Wir bieten

* Umfangreiche Sozialleistungen, in Form von Firmenpension und Zusatzversicherungen
* Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit die hybride Arbeitsform zu nutzen
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
* Umweltbewusstes Unternehmen, welches die Ambition hat, bis 2025 klimaneutral zu werden

Bist du bereit neue Ideen einzubringen? Brillant! Wir haben noch einen Platz frei und wir hoffen, dass er dir gehört. Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung.

Warum solltest du dich für AstraZeneca entscheiden?

Eine Karriere bei uns ist viel mehr als nur ein Job. Es ist die Chance, Verantwortung zu übernehmen für die Mitgestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft in unserer Gesellschaft. Bei AstraZeneca glauben wir an das Potenzial unserer Mitarbeiter und entwickeln sie über das hinaus, was sie für möglich gehalten haben. Wir nutzen ihre Fähigkeiten und ihre Leidenschaft, indem wir sie aktiv dabei unterstützen, herauszufinden, was sie erreichen können, unabhängig davon, wo sie bei uns anfangen.

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.
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