Group Controller (m/w/d)

Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.

Dadurch schafft Talentra ein Ökosystem für Kandidaten (w/m/x) und Unternehmen, indem mit Begeisterung Talente (w/m/x) entfaltet werden. Talentra arbeitet digital, nutzt sinnvoll technische Möglichkeiten und gestaltet die Arbeitswelt der Zukunft. #talentsatwork

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit stabiler Marktposition und modernen Unternehmensstrukturen. Innovation, nachhaltiges Wachstum und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen prägen das internationale Arbeitsumfeld.

Unternehmenskultur und Erwartungshaltung

• Internationales Unternehmensumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung
• Gesucht wird eine analytische, proaktive Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine strukturierte Arbeitsweise werden besonders geschätzt

Aufgaben und Verantwortungsbereich

• Ansprechpartner für die Geschäftsleitung bei Controlling- und Finanzthemen
• Erstellung und Weiterentwicklung des konzernweiten Reportings in Zusammenarbeit mit internationalen Standorten
• Durchführung von Analysen sowie Aufbereitung relevanter Kennzahlen für Managemententscheidungen
• Mitarbeit und fachliche Unterstützung bei internationalen Projekten und Sonderthemen
• Optimierung und Digitalisierung von Controlling-Prozessen, Reports und Dashboards
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen und aktive Mitgestaltung neuer Lösungen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmensumfeld.
• Hohe IT-Affinität sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit ERP-Systemen und Business-Intelligence-Tools von Vorteil.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
• Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine lösungsorientierte Hands-on-Mentalität.
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

Angebot und Benefits

• Eine attraktive Entlohnung ab EUR 4.500,- brutto / Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zu Home-Office.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
• Attraktives Gesamtpaket mit zahlreichen Mitarbeiterbenefits.
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten.
• Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen und nachhaltig wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.

Über den Bewerbungsprozess

• Das Erstgespräch findet mit Frau Daniela Sklensky via MS Teams oder telefonisch statt. Hier bekommst du erste Informationen zu der offenen Position und tauscht dich über deinen beruflichen und schulischen Werdegang, deine Kompetenzen und deine Bedürfnisse aus. Deine Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.
• Das Zweitgespräch führst du mit unserem Kunden via Telefon, MS Teams oder direkt vor Ort. Hier bekommst du einen umfassenden Unternehmenseinblick und hast die Möglichkeit, noch offene Fragen zu klären.
• Das finale Gespräch findet jedenfalls vor Ort statt.
• Nachdem du die Gespräche geführt hast, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage. Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.

Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche sehen wir es als unsere Aufgabe, Talente bei der Ausrichtung und Gestaltung ihrer Karriere zu unterstützen, Chancen zu eröffnen und Perspektiven zu finden. Unser Ansatz verbindet digitale Effizienz mit menschlicher Empathie. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt!

Interesse geweckt? Dann verliere keine Zeit und bewirb dich gleich heute!